Informal learning as mediating mechanism for the relationship between learning climate and organizational citizenship behavior (OCB)

Muhammad Qamar Zia, Tobias M. Huning, Aamir Feroz Shamsi, Muhammad Naveed, Riaz Ahmed Mangi

Producción científica: Articlerevisión exhaustiva

Idioma originalEnglish
Páginas (desde-hasta)138-154
Número de páginas17
PublicaciónEvidence-based HRM
Volumen10
N.º2
DOI
EstadoPublished - may 6 2022

ASJC Scopus Subject Areas

  • Organizational Behavior and Human Resource Management

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